2015 vivo招聘

vivo有着和谐的工作氛围和年轻的团队伙伴,强调做事,淡化层级观念,给予各位员工充分开放的平台和自由发挥的空间。
公司的办公环境舒适,配套设施齐全,菜品丰富的食堂、环境优雅的自助餐厅、宽敞的篮球场,还有健身房、乒乓球室、台球室等,让大家工作之余丰富娱乐生活。
vivo每年都参加同行业的薪酬福利市场调研,以确保公司员工的薪酬在同行业内具备良好的竞争力;同时根据业绩导向,为不同的职能人员制定了完善的绩效奖金计划,同时对于特别优秀的同学,有上不封顶的薪酬回报和独特的培养体系。

薪酬

  • 月薪资
  • 年终奖
  • 股票期权

福利

  • 入职补贴
  • 膳食补贴
  • 住房补贴
  • 交通补贴
  • 免费体检
  • 五险一金
  • 团建费用
  • 文体活动
  • 生日及节日慰问
  • 基本门诊免费医疗
  • 离职补贴
vivo十分重视对人才的培养及发展,以员工能力提升、职等进级为主线,为员工提供多元化的培训课程、良好的职业发展通道和广阔的价值提升空间。

大学生入职培训

每年七月,公司针对新进校招大学生启动“扬帆计划”入职培训项目,历时两个月,内容涵盖外请职业化塑造课程培训,内部公共理论课程培训、产线实习、拓展训练、项目竞赛、文体活动等,为大学生提供平台和机会来展现自我、挖掘自我,帮助大学生更好的融入公司,完成从学生到职业人的角色转换,为进入工作岗位做好准备。

社招职员入职培训

公司定期为新进职员安排为期两天的入职培训,内容涉及公司发展历程、企业文化、薪酬福利、培训发展、流程体系、管理制度、后勤服务等多个方面,帮助新同事快速融入公司。

岗位提升培训

  • 导师制

    公司为每位新进大学生/社招人才指定一位专业的岗位导师,进行为期不少于三个月的一对一辅导和培养,帮助新进人员更快的融入团队,掌握岗位工作所需的知识、技能、态度和方法。

  • 内部公开课

    公司每年邀请内部专业讲师、资深技术及管理人员进行公开授课,课程类别丰富,覆盖公司运作各个环节,以营造良好的学习氛围,实现内部知识传承和经验共享,在职人员可根据自身需求选择相应课题进行学习。

  • 部门内部培训和跨部门培训

    根据部门及岗位工作和人才发展需求,各部门可不定期举行部门内或跨部门培训交流活动。

  • 外请外派培训

    公司每年与专业培训机构合作,根据各部门实际需求,外请专业讲师到公司进行内训,或外派公司员工到专业机构参加公开课培训。

  • 出国考察

    对于特定岗位,公司每年将提供出国考察学习的机会,旨在把握行业发展趋势,提升员工的专业水平。

人才梯队建设专项培训

为鼓励人才发展、持续建设并完善公司的人才梯队,公司定期选拔各岗位优秀职员参加为期一年的人才培养计划,即“A+计划”。内聘高级经理或部长担任导师进行实战培养,外请行业知名讲师进行一系列的培训课程,旨在提升学员管理类素养和能力,有效为各领域培养人才。

职业发展通道

为规范公司人才培养及选拔的方式流程,建立合理的员工职业发展通道,树立有效的培训及自我学习标杆,激励员工不断提升职位胜任能力,同时打破企业在员工激励中的“瓶颈”束缚,目前已在全公司范围内梳理了职位发展通道,为每位员工提供专业线及管理线两条发展通道,可以根据自身优势及需求选择和成长。
vivo(维沃移动通信有限公司)是一家全球性的移动互联网智能终端公司,在中国(东莞、深圳、南京、北京、杭州、重庆)、印度、印尼、美国(硅谷、圣地亚哥)分别设立有研发中心和制造基地。公司先后进入智能手机和移动互联网领域,目前业务已经覆盖中国、印度、东南亚(印尼、马来西亚、越南、泰国、缅甸、菲律宾、老挝、柬埔寨、巴基斯坦)等广大市场。未来,将进一步拓展港澳台、东南亚、南亚、中东等地区的市场。

vivo历程

  • 2010年 vivo品牌推出

  • 2011年 vivo智能手机上市

  • 2012年 全球第一款最薄智能手机X1推出

  • 2013年 相继推出影音手机Xplay、最薄智能手机X3以及年度旗舰机Xplay3S;独家冠名“快乐大本营”

  • 2014年 年度拍照旗舰机Xshot、大屏最薄智能手机X5Max(4.75mm)推出 正式进军国际市场

  • 2015年 vivo国际化步伐进度加快,市场覆盖印度、马来西亚等7个国家;X5Pro、X6&X6Plus上市

  • 2016年 Xplay5、X7&X7Plus、X9&X9Plus、Xplay6上市;签约成为NBA中国官方市场合作伙伴

  • 2017年 vivo成为2018和2022年世界杯全球官方赞助商

品牌文化

  • 乐:

    意为乐趣、快乐。vivo愿同所有年轻的心一起做快乐的制造者和传播者。

  • 享:

    意为享受、分享。享受此刻,分享乐趣,vivo是一种不浪费快乐的生活方式。

  • 极:

    意为极致、巅峰。打破思维定式,勇于创新,vivo每一次的突破都是对极致的创想。

  • 智:

    意为智能、科技。vivo的智能不是冰冷的参数,而是亲切温馨“科技理解人”的体贴。

企业文化

  • 愿景:

    成为更健康、更长久的世界一流企业。

  • 使命:

    对消费者,提供优质的产品和服务;
    对员工,营造和谐、相互尊重的工作氛围;
    对商业伙伴,提供公平合理、对等互利的合作平台;
    对股东,使其投入的股本有高于社会平均收益的回报。

公众号:vivo智能手机

生活号:vivo智能手机

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